大家好，今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話(huà)題，就是關(guān)于杭州汽車(chē)保護(hù)膜門(mén)店招聘的問(wèn)題，于是小編就整理了1個(gè)相關(guān)介紹杭州汽車(chē)保護(hù)膜門(mén)店招聘的解答，讓我們一起看看吧。

杭州保險(xiǎn)公司招聘，介紹人給200塊錢(qián)，難道保險(xiǎn)公司不怕虧本嗎？

在很多大型企業(yè)（尤其是呼叫中心類(lèi)崗位），內(nèi)推一個(gè)新員工都有較高獎(jiǎng)勵(lì)。

成都這邊某保險(xiǎn)公司客服中心，內(nèi)推一個(gè)新員工，入職三個(gè)月后，獎(jiǎng)勵(lì)推薦人2000；

類(lèi)似的情況，在好多大型企業(yè)都有。

為什么呢？

因?yàn)橐粋€(gè)穩(wěn)定的崗位員工是難得的，尤其是呼叫中心（外呼或者接聽(tīng)）流失率較大，因?yàn)橥夂魧儆阡N(xiāo)售，接聽(tīng)屬于服務(wù)，兩者都不是好做的事，銷(xiāo)售壓力大，底薪低；服務(wù)客戶(hù)千奇百怪，需要極強(qiáng)的心理承受能力。

所以，以獎(jiǎng)勵(lì)方式促進(jìn)新員工入職，是很正常的。

一個(gè)崗位，每個(gè)月給公司創(chuàng)造的收益肯定不止幾百的，所以長(zhǎng)期來(lái)看，不可能出現(xiàn)虧本的，否則公司也不可能這樣干。

到此，以上就是小編對(duì)于杭州汽車(chē)保護(hù)膜門(mén)店招聘的問(wèn)題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于杭州汽車(chē)保護(hù)膜門(mén)店招聘的1點(diǎn)解答對(duì)大家有用。